為了進(jìn)一步規(guī)范車輛使用管理工作，本著“安全、高效、節(jié)約”的原則，根據(jù)《中華人民共和國(guó)道路交通法》等法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，結(jié)合總公司車輛使用管理實(shí)際情況，特制定本辦法。

　　第一條 總公司車輛實(shí)行集中管理，統(tǒng)一調(diào)度，定向服務(wù)，按需使用的原則，由辦公室進(jìn)行日常管理。

　　第二條 總公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門人員用車原則上實(shí)行定向服務(wù)，其它各部門用車按照先急后緩、保障重點(diǎn)、保障一線的原則，實(shí)行統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)籌安排。確因工作急需，辦公室可調(diào)度定向服務(wù)車輛。嚴(yán)禁私自出車。

　　第三條 一般工作人員市區(qū)辦事原則上不安排車輛（情況特殊除外），“八小時(shí)”以外公務(wù)用車須經(jīng)辦公室批準(zhǔn)后方可安排。市區(qū)范圍以內(nèi)公務(wù)用車由駕駛班長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排，本市范圍內(nèi)公務(wù)用車須經(jīng)辦公室批準(zhǔn)后安排。長(zhǎng)途用車和外單位借車，由用車部門提前2天填寫長(zhǎng)途用車申請(qǐng)單，送駕駛班登記后，由辦公室主任審核并報(bào)總公司主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后安排使用。為節(jié)約成本，對(duì)于一般工作人員，且行李簡(jiǎn)單，到交通便捷城市出差，提倡坐火車前往。

　　第四條 車輛駕駛實(shí)行專人專車，各負(fù)其責(zé)，未經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)，禁止將車輛交給他人駕駛。

　　第五條 下班后、節(jié)假日、休息日車輛必須停放在單位停車場(chǎng)，并實(shí)行晚回場(chǎng)簽到制度。任意放置車輛造成毀壞、失竊等損失，由駕駛?cè)顺袚?dān)責(zé)任。

　　第六條 公車不得私用，如確因情況特殊，由用車人提出申請(qǐng)，經(jīng)辦公室審核，并報(bào)公司主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可安排，但需支付相應(yīng)的成本費(fèi)用。

　　第七條 用車人應(yīng)文明乘車，不污染和損壞車輛，配合駕駛員填寫《行車記錄》，帶頭遵守本辦法。對(duì)于各個(gè)部門的用車情況，年底總公司將進(jìn)行通報(bào)。

　　用車人應(yīng)如實(shí)申報(bào)用車去向和時(shí)間，不得瞞報(bào)和謊報(bào)，以便駕駛班正常有序、科學(xué)的調(diào)度和管理。

　　在外期間，用車人負(fù)有協(xié)助駕駛班做好駕駛員的監(jiān)督、教育、提醒、管理義務(wù)和責(zé)任。

　　第八條 辦公室每月對(duì)駕駛班進(jìn)行考核，對(duì)于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的，將視具體情況給予表?yè)P(yáng)、加薪等獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)工作懈怠、違反制度、發(fā)生事故者（包括機(jī)械事故和交通事故），視其一貫表現(xiàn)和具體情節(jié)扣發(fā)獎(jiǎng)金，給予警告、記過(guò)處分或待崗、辭退處理。

　　第九條 實(shí)行輪崗制度。根據(jù)工作實(shí)際需要，對(duì)所有車輛的駕駛員實(shí)行輪崗制度，原則上每一年調(diào)整一次。對(duì)于相對(duì)定向服務(wù)的駕駛員，在征得有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)后，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)，可適當(dāng)調(diào)整轉(zhuǎn)崗時(shí)間。

　　第十條 為提高駕駛班長(zhǎng)的管理水平，駕駛班長(zhǎng)崗位實(shí)行競(jìng)選和任期制，任期為二年，可連選連任。

　　第十一條 駕駛員必須嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》、《湖南省道路交通管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)以及總公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，相互提醒、相互監(jiān)督。

　　第十二條 每車建立《車輛使用維修（保養(yǎng)）記錄》檔案，記錄每輛車的基本情況，包括加油、更換機(jī)油、三濾、維修(保養(yǎng))等內(nèi)容。

第十三條 按月考核單車油耗，節(jié)獎(jiǎng)超罰，年終兌現(xiàn)。